Cancún.- Mujeres sindicalistas de la CROC en Cancún participaron en una jornada de sensibilización enfocada en los derechos de las personas con discapacidad, en una actividad orientada a reforzar la inclusión y el respeto en los espacios de trabajo y en la vida cotidiana.
El encuentro se desarrolló con el respaldo del dirigente nacional de la organización, Isaías González Cuevas, y en coordinación con la Dirección para la Inclusión de las Personas con Discapacidad del Ayuntamiento de Benito Juárez. De acuerdo con la información difundida, el objetivo fue abrir un espacio de reflexión sobre las barreras que todavía enfrentan muchas personas para ejercer sus derechos en condiciones de igualdad.
La jornada llevó por nombre “Conociendo la discapacidad desde un enfoque de derechos humanos” y reunió a participantes interesadas en fortalecer una mirada más amplia sobre accesibilidad, no discriminación y participación plena. El planteamiento central fue que la inclusión no debe limitarse a acciones aisladas, sino convertirse en una práctica constante dentro de los ámbitos laboral, social e institucional.
Un espacio de reflexión y aprendizaje
Durante el encuentro se abordaron temas vinculados con la construcción de entornos accesibles y con la necesidad de eliminar obstáculos físicos, sociales y actitudinales que limitan la integración de las personas con discapacidad. La dinámica permitió compartir experiencias y conocimientos desde una perspectiva de derechos humanos, con la participación de Nallely Rodríguez Hernández, Verónica Bahena Olivares, Mayra Esther Alvarado Valentín, Marina Asunción Várguez Pech y Celia Micaela Ku Gómez.
Las ponentes expusieron distintos enfoques sobre el respeto a la dignidad, la igualdad de oportunidades y la importancia de promover acciones concretas para combatir la discriminación. En este tipo de actividades, la conversación pública suele ser clave para identificar prácticas cotidianas que excluyen y para impulsar cambios en la forma en que se relacionan las instituciones con los grupos históricamente vulnerados.
Lengua de Señas Mexicana, una herramienta de inclusión
Como parte del programa, personal de la Dirección para la Inclusión impartió una clase de Lengua de Señas Mexicana (LSM), con el propósito de ofrecer herramientas básicas para mejorar la comunicación. La incorporación de este aprendizaje busca facilitar el acercamiento entre personas oyentes y personas sordas o con discapacidad auditiva, además de promover entornos más accesibles.
Las organizadoras señalaron que este tipo de iniciativas forman parte de un trabajo permanente para fortalecer una cultura de respeto, igualdad e inclusión. En esa línea, la jornada se planteó no solo como una actividad de capacitación, sino también como un ejercicio de sensibilización que permita trasladar estos principios a los centros laborales y a la convivencia social.
Con acciones de este tipo, la CROC Cancún refrenda su intención de impulsar los derechos humanos desde una perspectiva práctica, en la que la formación, la empatía y la accesibilidad sean parte de una agenda cotidiana. La apuesta, según lo difundido, es contribuir a espacios más abiertos y libres de discriminación para las personas con discapacidad.
Conclusión
La jornada de la CROC en Cancún buscó reforzar una cultura de inclusión y derechos humanos mediante reflexión, capacitación y herramientas prácticas como la Lengua de Señas Mexicana.
